王小兰，， ，，，，时代集团总裁，， ，，，，pg电子模拟器中关村优异企业家班和中国企业谋划者第30期校友。。。。。
相较于遐想集团、方正集团、四通集团这些老牌中关村大企业，， ，，，，百度、用友这类中关村新兴大企业，， ，，，，资产20多亿元的时代集团算是一家小企业。。。。。不过它在相关领域的职位，， ，，，，却一直独吞鳌头多年。。。。。好比在里氏硬度测试领域，， ，，，，时代集团是中国该领域的开创者，， ，，，，一直以来处于遥遥领先的位置；； ；； ；时代集团是海内第一家逆变焊机生产企业，， ，，，，其产品所占市场份额恒久坚持海内第一，， ，，，，鸟巢、三峡工程、南水北调工程等超等工程背后，， ，，，，都有时代集团的身影。。。。。简言之，， ，，，，“时代”是中国机电行业的向导品牌。。。。。
时代集团是令不少企业治理者羡慕的小而美的企业：治理团队稳固、市场占有率高，， ，，，，产品利润一直坚持较高水平。。。。。公司总裁王小兰，， ，，，，个子不高，， ，，，，与人晤面时总坚持笑容满盈，， ，，，，语言语气柔和爽性，， ，，，，全身散发着活力，， ，，，，称得上是一位“小而美”总裁。。。。。
有企业追求大而强，， ，，，，有企业选择小而美；； ；； ；有些人学硅谷，， ，，，，有些人学日德，， ，，，，这才是多元的、康健的时代。。。。。只不过，， ，，，，现今大而强的模式被强调得太多，， ，，，，我们需要把聚光灯更多地瞄准小而美的企业、小而美的总裁。。。。。
总走在前线
就是这样一位“小而美”的总裁，， ，，，，在生长道上勇于领先，， ，，，，总走在周遭人的前线。。。。。
Facebook首席运营官谢丽尔·桑德伯格是硅谷的着名人物，， ，，，，近三四年来，， ，，，，她总为女性在商界、职场中的不公正待遇奔波呼告，， ，，，，2013年9月还专程来到北京宣讲她的理念。。。。。桑德伯格以为绝大大都商界女性不敷自信，， ，，，，不肯自动争取应得的权益，， ，，，，她勉励说女性都应该勇于“向前一步”。。。。。很显然，， ，，，，王小兰不属于桑德伯格所需勉励的“向前一步”人群，， ，，，，不管是从其生长历程，， ，，，，照旧创业历程来看，， ，，，，她总比周围人早迈出一二步。。。。。
1954年4月，， ，，，，王小兰出生于北京的一个干部家庭。。。。。6岁那年，， ，，，，被选中作为幼儿园小朋侪的代表之一直其时党和国家向导人献花，， ，，，，被周恩来总理亲了亲小面庞。。。。。10岁时作为小舞蹈演员加入了庆祝开国15周年的大型演出，， ，，，，演出竣事时受到毛泽东主席的亲热问候：“在什么学校？？？？？？学习好吗？？？？？？”这两个小片断，， ，，，，足可展现出王小兰效果突出、争当人先的生长历程。。。。。之后，， ，，，，追随滔滔时代浪潮，， ，，，，王小兰加入了阵容浩荡的上山下乡运动，， ，，，，成为黑龙江生产建设兵团的一名垦荒女战士。。。。。再之后，， ，，，，王小兰大学结业，， ，，，，被分配到国家机械部。。。。。
若是按部就班地在国家机关事情，， ，，，，王小兰也许会成为一名处长、司长，， ，，，，甚至更大的什么官。。。。。但她总走在前线，， ，，，，总是自己创立出种种条件和时机追求突破，， ，，，，效果是她在30岁那年下海创业了！
1984年的一天，， ，，，，机械部科室里的同事们对接到的一个电话议论纷纷，， ，，，，这是一个代表国家经贸委副主任朱镕基同志问候的电话：“向导让我们与你谈谈你们创业的想法……”，， ，，，，各人惊讶不已。。。。。
原来，， ，，，，到机械部上班一个多月的王小兰，， ，，，，发明同事中午休息很不利便，， ，，，，就想到飞机上的航空椅，， ，，，，“能不可设计一个可以随意调解、坐卧两用的办公椅？？？？？？”很快行动起来，， ，，，，没多久，， ，，，，几个人便画好了图纸。。。。。激感人心的设想很快便碰壁了，， ，，，，其时居然找不到一家能够定制生产这类坐卧两用椅子的厂家。。。。。
这个小波折带给了王小兰新的思索和提前一步行动的契机。。。。。
其时，， ，，，，王小兰看到一则新闻，， ，，，，团中央、国家科委、国家经贸委等五部委为勉励民间发明，， ，，，，联合组织的天下五小发明活动正在举行当中。。。。。？？？？Ｋ剂康阶约旱脑庥，， ，，，，王小兰感受到一定有许多民间发明效果找不着生产厂家，， ，，，，而许多州里企业却不知道该生产什么。。。。。于是，， ，，，，她提出了自己的设想：搭个平台，， ，，，，把二者对接起来。。。。。当天王小兰就按捺不住心田的兴奋，， ，，，，把自己的设想以信件的形式分寄出去。。。。。
没想到时任国家经贸委副主任朱镕基约请他们去谈谈，， ，，，，单位向导决议让王小兰认真准备这个机构。。。。。在这样的配景下，， ，，，，1984年10月，， ，，，，时代集团的前身中国机械工程协会工业手艺咨询服务公司，， ，，，，在阜成路的一家小旅馆建设了。。。。。
“几多出于使命感吧”，， ，，，，王小兰在采访中回忆起创业的念头时说，， ，，，，她以为自己1984年下海创业时的情景，， ，，，，和柳总（遐想首创人柳传志）一样，， ，，，，都不是被迫下海、不得已走上创业这条路。。。。。“我们算20世纪80年月之初的时代弄潮儿、是体制内的优异者，， ，，，，一直有着改变天下、创立一个新天下的理想。。。。。”
在以后几年的探索中，， ，，，，时代集团找准了适合自身生长的“技工贸展”模式，， ，，，，在机电行业里恒久耕作，， ，，，，以“不求唯一，， ，，，，但要第一”为指导目的，， ，，，，在好几个细分领域恒久处于领先职位。。。。。
领先者倒下的案例并不少，， ，，，，但时代集团彭伟民、王小兰所向导的企业，， ，，，，却坚持着几十年的领先优势，， ，，，，在回覆领先者怎样阻止失败这一问题时，， ，，，，王小兰的谜底是：坚持长跑心态，， ，，，，能时刻提醒自己不骄不躁，， ，，，，“有N种差别类型的领跑者，， ，，，，最常见的过失是看不见追随者，， ，，，，或者说看不起追随者。。。。。对领先者来说，， ，，，，长跑心态很主要”。。。。。
适中有立
王小兰为人真诚，， ，，，，从不掩饰。。。。。她很直接地告诉记者，， ，，，，时代集团的一把手是董事长彭伟民，， ，，，，自己是二把手、执行者。。。。。时代集团于1984年10月，， ，，，，由彭伟民、王小兰等一批科技职员配合开办，， ，，，，“彭伟民和我是中关村著名的黄金同伴，， ，，，，相助已三十年”，， ，，，，王小兰颇为自豪地介绍说。。。。。王小兰很钦佩彭伟民董事长的胸襟，， ，，，，时代集团险些所有的对外活动都由王小兰出面，， ，，，，许多人只知道时代集团总裁王小兰，， ，，，，而不知背后还尚有个董事长。。。。。王小兰以为自己在公司没有生长的天花板，， ，，，，她钦佩和高度认同的不但是彭伟民董事长的胸襟，， ，，，，更有彭伟民提出的“适中有立”的企业生长哲学。。。。。
“适中有立”不但是时代集团的生长哲学，， ，，，，从60年的人生历程来看，， ，，，，也可以说是王小兰个人的人生哲学。。。。。
“适中有立”简朴的诠释就是在顺应的情形中有所建树。。。。。先要顺应情形，， ，，，，在“适”中求生涯，， ，，，，在“适”中求生长。。。。。
创业之初，， ，，，，时代集团着实也没有很清晰的战略愿景，， ，，，，其时主要以手艺转让、销售图纸、中介服务为主。。。。。1987年5月，， ，，，，承接了北京-埃森国际焊接博览会的时机，， ，，，，让时代集团找准了生长脉络，， ，，，，上马了第一个研发项目——时代里氏硬度测试仪。。。。。该产品一炮打响，， ，，，，以后涤讪了领先者职位。。。。。1988年7月，， ，，，，北京时代机电新手艺公司建设，， ，，，，最终确定了公司名称为“TIME”，， ，，，，“技、工、贸、展”的生长图景逐渐清晰。。。。。
时代集团选择自己的生长目的，， ，，，，最初也有过摇晃。。。。。王小兰回忆说，， ，，，，其时自己也看不上公司所处的行业，， ，，，，尤其看到中关村IT工业迅猛生长，， ，，，，降生不少几十亿、上百亿规模的企业时。。。。。在顺应迅猛工业变迁的情形中，， ，，，，王小兰及她所向导的企业最终找到了自己的位置，， ，，，，那就是做小而精的产品，， ，，，，生命周期长、附加值高的产品。。。。。“行业着实没有优劣之分，， ，，，，最主要的问题是自己的定位在哪？？？？？？小行业做到前几名，， ，，，，做到小而精，， ，，，，做成一个小巨人，， ，，，，也能很是地惬意”。。。。。王小兰早已能很坦然地面临未“又大又强”这类话题了。。。。。
一直以来，， ，，，，时代集团和王小狼谰人都处在较不错的状态。。。。。在回覆《资源人物》记者有关创业路上有何得失问题时，， ，，，，她颇为动情地说道：“我历来不再想，， ，，，，若是还在国家机关，， ，，，，我是局长照旧处长，， ，，，，也历来不再想我自己到别的什么地方会怎样了。。。。。要写履历的话，， ，，，，我到时代公司就到头了，， ，，，，一直到死，， ，，，，我都是时代公司的人”。。。。。
小而美
着名作家凌志军在《中国的新革命》里有这样的形貌：“若是能够领先10年的公司是百里挑一，， ，，，，那么能够领先20年的公司就是万里挑一。。。。。以25年的历史权衡，， ，，，，中关村曾降生2万多家公司，， ，，，，能够躲过‘盛极而衰定律’的公司只有两家——遐想和时代。。。。。时代自1984年建设以来，， ，，，，一直游离于强烈的市场竞争和浮华的事务之外，， ，，，，但至今坚持着顽强的生命力。。。。。”
“适中有立”的哲学深深影响着时代集团的每一位治理者，， ，，，，渗透到了绝大大都员工身上。。。。。“适中而立”是“中庸”哲学，， ，，，，但它又不是消极地顺应，， ，，，，强调起劲应对，， ，，，，时代集团的第二条企业哲学“以变应变”很好地说明晰这一点。。。。。这条企业哲学的详细叙述是：差别的生长阶段都有差别的生长目的、战略和目的，， ，，，，适时之“变”使公司求得生长，， ，，，，乐成地应了“万变”。。。。。
2013年机械行业因受到大情形的影响，， ，，，，处于下行通道。。。。。王小兰在一次小型座谈会上，， ，，，，大企业家纷纷表达忧虑的气氛中，， ，，，，大胆地表达出自己“谢谢下行”“使用下行”的看法，， ，，，，底气十足的八个字背后有着企业做足内功作为支持的。。。。。
经由一年多的内部调解，， ，，，，时代集团把原来100多个差别品种的产品用300多块模板的生产结构，， ，，，，调解为100多个品种共用20多个板子的结构，， ，，，，生产效率大大提高，， ，，，，毛利率也提高了不少。。。。。“当经济形势好转时，， ，，，，时代集团已不再是昔日容貌了”，， ，，，，王小兰信心满满地说道。。。。。
现在的时代集团走在产品升级的路上，， ，，，，从低端焊接走向高端焊接，， ，，，，从焊机转到从焊接机械人、工业机械人的研制路上。。。。。“21世纪是中国时代，， ，，，，时代是中国品牌”。。。。。这是一份信心、一种宣言。。。。。
30年前，， ，，，，王小兰爆发了将发明效果与生产对接的念头，， ，，，，希望能成为发明者与生产商之间的那根链条，， ，，，，由此建设了时代集团。。。。。20多年后，， ，，，，时代集团早已走上了正规，， ，，，，她又把许多心思放在对接种种资源，， ，，，，增进发明效果的转化上来，， ，，，，也为其他企业做强、做精无私地孝顺自己的履历和智慧。。。。。王小兰现在是中关村企业家照料委员会常务副主任兼秘书长，， ，，，，主任是遐想控股董事长柳传志，， ，，，，她照旧中关村社会组织联合会会长。。。。。
建设于2010年的中关村企业家照料委员会是受社会组织、市委市政府的委托开展事情，， ，，，，该机构加入中关村国家自主立异树模区的妄想、建设、刷新和生长等重大事项的决议，， ，，，，认真向国家有关部分及北京市提出意见和建议。。。。。作为中关村企业家照料委员会常务副主任委员、秘书长，， ，，，，王小兰需要协调不少日常事情，， ，，，，举行座谈会，， ，，，，网络各方意见，， ，，，，形成政策建议等。。。。。别的，， ，，，，许多落地通例项目如“中关村100”企业家俱乐部、“金种子”工程，， ，，，，王小兰都深度加入，， ，，，，有些重点项目还需牵头执行。。。。。
在公司里，， ，，，，王小兰是个睿智的治理者，， ，，，，在社会上，， ，，，，她是一个热心的服务者，， ，，，，智慧孝顺者。。。。。她的个人使命与时代使命高度重合。。。。。
王小兰，， ，，，，一位“小而美”的中关村企业总裁，， ，，，，总为这个时代倾注着长期的活力。。。。。
用户登录
pg电子模拟器首页
